雇员无偿协助雇主管理工友不影响其与雇主的雇佣关系

案情：甲雇请乙从事青石加工，乙又介绍丙等人到甲处工作，因甲与乙较熟，遂让甲负责加工现场管理，工资亦由乙全部代领后发放给所有雇工。后丙在工作时受伤，将甲、乙告上法院，要求损害赔偿。甲辩称其与乙系承包关系，现场由乙管理，...

人身损害劳务侵权

分类：民商事时间：2016-08-24 19:22浏览：3801评论：0